QUE ES UNA CONDUCTA

1.    ¿Qué es conducta?

Es el comportamiento de una persona de lo hace o dice ante a las demás personas.

2.    Escriba las características de la conducta que se pueden medir.

-La duración

-La frecuencia

-La intensidad

3.    ¿Qué es modificación de conducta?

Es un énfasis en definir los problemas en términos de comportamiento que pueden estimarse objetivamente y tomar los cambios en la evaluación del comportamiento como el mejor indicador del grado de solución del problema alcanzado.

4.    Escriba las características de la modificación de conducta.

-El término entorno hace referencia a las personas os objetos y sucesos presentes en el contexto más cercano de alguien.

-Las personas, objetos y situaciones que componen el entorno se denominan estímulos.

5.    ¿Qué implica una evaluación conductual?

Implica la recogida y el análisis de datos e información para:

(a) identificar y describir los objetivos,

(b) identificar posibles causas de la conducta,

(c) guiar la selección de un tratamiento apropiado y

(d) evaluar el resultado de la intervención

             

6.    Algunas creencias erróneas sobre la modificación de conducta

Mito 1: El uso de recompensas por parte de los modificadores de conducta para

Alterar el comportamiento constituye un chantaje.

Mito 2: La modificación de conducta implica el uso de drogas, cirugía y terapia

Electro convulsivo.

Mito 3: La modificación de conducta sólo cambia síntomas, no trata los

Problemas subyacentes.

Mito 4: La modificación de conducta se dirige al tratamiento de problemas

Simples, como por ejemplo, enseñar a los niños a ir solos al baño o superar el

Miedo a las alturas, pero no es aplicable a circunstancias complejas como la

Falta de autoestima o la depresión.